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北京 某連鎖快餐 培訓經理

發布時間:2011-12-29

北京   某連鎖快餐    培訓經理 

發表時間:2011-12-29

有效期:30

 

崗位職責:

1、根據公司運營戰略,編寫運營中的培訓相關制度及流程,制定年度和月度培訓計劃,并落地計劃;

2、根據公司運營的實際情況,優化并編寫適合企業現階層各崗需求的培訓課件;

3、組織、參與培訓工作,根據培訓效果的反饋,提出培訓管理方面的合理化建議,并不斷完善培訓課件和培訓技巧;

4、培訓所需教材及器械的保管與維護;

5、收集培訓效果評估,及被培訓者的培訓滿意度調查,每月編寫培訓效果評估報告;

6、收集員工培訓檔案,組織建立及完善公司培訓檔案庫,確保公司每位員工及每家客戶培訓檔案的準確和齊全;

7、與外部培訓機構聯系,建立外部培訓渠道,以滿足公司的實際培訓需求;

8、建立內部培訓師團隊,并加輔導、培訓、評估;

 

任職要求:

1、性別不限,30-40歲,本科以上學歷;

24 年以上培訓經歷;

3、知識素養高,知識面廣;

4、較強的領導及管理能力,善于溝通,出色的組織協調能力及分析判斷能力;

5、較強的溝通能力及組織協調能力,良好的文字和語言表達能力。

 

年薪:1015/RMB

企業簡介:連鎖快餐,出品以米面為主。

 

 

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