北京  某餐飲人事行政經(jīng)理

職位描述：

1、協(xié)助總經(jīng)理，制定公司人力與行政管理策略、規(guī)劃與執(zhí)行計劃；

2、負責公司人員招聘、培訓、考核、薪酬、勞動用工、員工關系、員工職業(yè)規(guī)劃、企業(yè)文化等各項人力資源管理工作；

3、負責公司辦公、證照、車輛、會議等行政管理；

4、負責公司政府外聯(lián)、政企關系維護。

任職資格：

1、教育：本科以上學歷；人力資源、企業(yè)管理等相關專業(yè)畢業(yè)；

2、經(jīng)驗：五年以上大中型企業(yè)人力與行政工作經(jīng)驗；

3、專業(yè)知識：掌握現(xiàn)代人力資源管理、企業(yè)管理知識，熟悉國家、地方勞動行政法規(guī)。

4、技能：具備良好的溝通協(xié)調和人際理解力，抗壓能力強。

5、其他：熟練使用電腦及相關電子表格制作。

年薪：6－12萬/RMB

項目聯(lián)系：曹小姐